70年代秀 第八季是一部2005年上映的美国欧美剧电视剧，影片描述的是杰夫是一个只是遵从命令的办公室职员。一天，他的老板宣布公司要进行裁员，每个人都会接受一个挑战，胜者将保住工作。杰夫受到启发，决定寻找一种独特而创新的方法来保住自己的位置。他开始调查同事们的工作习惯和兴趣。他发现，同事们都是早上最有效率，中午会有疲劳感，而下午时效率会大幅下降。于是，杰夫提议让办公室安排一次集体午休的实验。结果，同事们在午休后工作效率明显提高。公司决定将这个实验推广至其他部门。接着，杰夫想到了另一个创意。他提议在每个月的最后一个星期五放假。这样，员工们在这一天可以有更多时间和家人、朋友相处，提高生活质量。公司领导们被这个创意所打动，决定试一试。不久之后，其他公司纷纷效仿这个做法。最终，杰夫赢得了公司的挑战。他保住了工作，同时也为公司带来了一种全新的工作文化。从此，员工们在这个公司得到了更好的工作环境和福利，公司的业绩也随之上升。这部电影展示了一个职场中一个平凡员工如何运用创意和智慧，通过改变公司的工作文化和制度，最终带来了积极的变革和成功。